অস্থায়ী কর্মীদের জন্য বর্ধিত বেতন এবং সুবিধার আশেপাশের সংস্থার কর্মচারীদের দ্বারা বছরের পর বছর ধরে গুগলকে প্রয়োজনীয় চুক্তি সংস্থাগুলি পুরো সময়ের গুগল স্টাফদের দেওয়া একই সুবিধার অনেকগুলি অফার কর্মীদের সাথে কাজ করার অনুরোধ করবে। এটি বিশেষত সুসংবাদ যখন আপনি বিবেচনা করেন যে গুগলের মোট ৫৫ শতাংশ কর্মচারী খণ্ডকালীন বা চুক্তিবদ্ধ হয়েছেন - এটি প্রায় ১২২, ০০০ কর্মী।
হিল দ্বারা অর্জিত একটি অভ্যন্তরীণ মেমোতে বলা হয়েছে যে গুগল চুক্তি সংস্থাগুলি, বা "সরবরাহকারীদের" প্রয়োজন মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রে তার অস্থায়ী কর্মীদের এবং ঠিকাদারদের জানুয়ারীর মধ্যে একটি 15 ডলার ন্যূনতম মজুরি প্রদানের জন্য, যদিও তাদের বাকি ২০২২ সাল পর্যন্ত বাস্তবায়ন হবে নতুন বাধ্যতামূলক সুবিধার।
এই সুবিধাগুলির মধ্যে রয়েছে স্বাস্থ্যসেবা, 12 সপ্তাহের বেতনভুক্ত পিতামাতার ছুটি (দত্তক এবং অ-জন্মগত পিতামাতাসহ) কমপক্ষে 8 টি অসুস্থ দিন, এবং শিক্ষাদান ফেরত আকারে উচ্চশিক্ষা গ্রহণকারী কর্মীদের জন্য বছরে 5000 ডলার include
গুগল বলছে যে এই নতুন প্রয়োজনীয়তা পূরণ হচ্ছে তা নিশ্চিত করার জন্য এটি নিয়মিতভাবে তার সরবরাহকারীদের নিরীক্ষণ করবে; যে কোনও সংস্থা এই নির্দেশিকাগুলি মেনে চলেন না তারা "গুগলে প্রতিভা সরবরাহ করতে সক্ষম হবে না।"
দুর্ভাগ্যক্রমে, এই নতুন নীতিটি স্বতঃ-নিয়োগপ্রাপ্ত ঠিকাদারদের ক্ষেত্রে প্রযোজ্য হবে না, তবে এটি ক্যাফে এবং পরিবহন শ্রমিকদের সহ "বিক্রেতা" কর্মচারীদের কভার করে cover
