গুগলের এক প্রোডাক্ট ম্যানেজার এই সংস্থাটির বিরুদ্ধে নিষিদ্ধ গোপনীয়তা নীতিগুলির মাধ্যমে ক্যালিফোর্নিয়ার শ্রম আইন লঙ্ঘনের অভিযোগ করেছে। দ্য ইনফরমেশন অনুসারে, এই কর্মচারী সান ফ্রান্সিসকোতে ক্যালিফোর্নিয়া সুপিরিয়র কোর্টে মামলা করেছিলেন, অভিযোগ করে যে গুগল একটি অভ্যন্তরীণ "গুপ্তচরবৃত্তি প্রোগ্রাম" চালাচ্ছে যা কর্মীদের মিডিয়ায় তথ্য ফাঁসের অভিযোগে সহকর্মীদের রিপোর্ট করতে উত্সাহিত করে।
মামলাটিতে আরও বলা হয়েছে যে গুগলের নীতিমালা কর্মীদের সংস্থার মধ্যে এমনকি এমনকি তার নিজের আইনজীবীদের অবৈধ কার্যকলাপের প্রতিবেদন করতে নিষেধ করেছে। অদ্ভুতভাবে, এমন একটি নীতিও রয়েছে যা গুগল থেকে অনুমোদন না পেয়ে সিলিকন ভ্যালি কর্পোরেশনের হয়ে কাজ করার বিষয়ে কোনও উপন্যাস লিখতে বাধা দেয় কর্মীদের।
কঠোর নীতিমালার অন্যতম কারণ হ'ল এটি নিশ্চিত করা যে গোপনীয় তথ্য সংবাদমাধ্যমে ফাঁস হয় না। মামলা অনুসারে যে কেউ দোষী সাব্যস্ত হয়েছে তাকে সমাপ্ত করা হবে, মামলা অনুসারে। মামলাটি আরও বলেছে যে গোপনীয় তথ্যগুলি "গুগলের সমস্ত কিছু" হিসাবে শ্রেণিবদ্ধ করা হয় যা কর্মীদের কর্মক্ষেত্রের অবস্থার বিষয়ে "প্রেস, বিনিয়োগ সম্প্রদায়ের সদস্য, অংশীদার বা গুগলের বাইরে অন্য কারও সাথে" কথা বলতে বাধা দেয়।
ক্যালিফোর্নিয়ার শ্রম আইন লঙ্ঘনের জন্য গুগল যদি দোষী বলে প্রমাণিত হয় তবে এটি রাজ্য দ্বারা আদায় করা জরিমানার 75৫% এবং বাকী গুগলের 65৫, ০০০ কর্মচারীদের বিতরণ করে মোট হিসাবে ৩.৮ বিলিয়ন ডলার দিতে পারে। এটি প্রতি কর্মচারী $ 14, 600 এ আসে।
দ্য ভার্জ দ্বারা প্রাপ্ত মামলার সম্পূর্ণ কপি এখানে দেওয়া হয়েছে:
